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SUMMARY:Le passage à la télépratique : transformations des rencontres de groupe et enjeux d’accès aux services d’emploi au Québec
DESCRIPTION:Un webinaire de lancement de la recherche « Le passage à la télépratique : transformations des rencontres de groupe et enjeux d’accès aux services d’emploi au Québec »\, menée dans le contexte des premières vagues de la pandémie. L’événement prendra la forme d’un atelier de présentation et d’échange autour d’une recherche réalisée par AXTRA avec les professeur·es Patricia Dionne et Francis Milot-Lapointe\, du Département d’orientation professionnelle de l’Université de Sherbrooke\, et menée avec la collaboration des partenaires suivants : \n\nLa Chaire-réseau de recherche sur la jeunesse du Québec (CRJ)\nLe Collectif autonome des Carrefour jeunesse emploi du Québec (CACJEQ)\nLe Regroupement des organismes spécialisés pour l’emploi des personnes handicapées (ROSEPH)\nLe Réseau des carrefours jeunesse-emploi du Québec (RCJEQ)\nLe Réseau des services spécialisés de main-d’œuvre (RSSMO)\n\nAXTRA invite donc chaleureusement toutes les personnes gestionnaires et intervenantes des organismes en employabilité à s’inscrire au webinaire afin de vous approprier les résultats de cette recherche\, qui mettent en lumière l’ampleur des enjeux soulevés par le passage au virtuel des services d’emploi en groupe. L’événement permettra aussi aux personnes présentes d’échanger sur l’évolution des pratiques en matière de télépratique groupale et de faire le point sur la situation trois ans après le début de la pandémie de COVID-19.  \nDate : mercredi 22 mars\, de 12 h 30 à 14 h 30. L’événement sera également disponible en rattrapagePublic visé : personnes gestionnaires et intervenantes du secteur \nLieu : en ligne\, via Zoom. Le lien de connexion au webinaire sera envoyé automatiquement à la suite de votre inscriptionInscription obligatoire : Le passage forcé à la télépratique : transformations des rencontres de groupe et enjeux d’accès aux services d’emploi au Québec
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SUMMARY:Strategies for Developing and Sustaining Employer Engagement
DESCRIPTION:Free training & tools on the Inclusive Employers Hiring HUB \nOrganized in collaboration with Ethos Career Management Group \nEngaging with employers is key in today’s ever-changing labour market. Join Roger\, Sara\, and Sierra from ETHOS Career Management Group Ltd. to discuss how to keep employers engaged and create productive relationships that last. \nIn this session you will learn: \n\nPractical\, effective strategies and skills to keep employers engaged\nTips to help employers hire job seekers of all levels\nThe qualities that make for strong connections and engagement
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